一、学校现状
江临中学是1965年创办的公办初中,省二级农村标准化学校,区级文明单位,区校本教研首批示范学校,区行规达标学校。学校环境优美,办学设施完善,专用教室齐全,具备全面开展现代化教学的条件。学校现有10个教学班,在校学生375人(其中七年级3个、八年级3个、九年级4个),教职工34人,担任一线教学任务的教师31人,其中中学高级教师3人;市级学科骨干教师2人,区级教坛新秀2人。20xx年1月,我校符合申报条件的25位教师参加教学规范达标活动,全部通过达标验收。
二、深刻反思,认真整改
在教学规范达标活动评估验收过程中,市评估组对我校在创建教学规范达标学校所做的努力给予了高度评价,同时也很中肯地提出了管理过程中的一些问题,主要有以下几个方面:
1、进一步加强校本教研的过程管理:
(1)学校领导要更好地参与校本教研活动,起到学习和监督作用。
(2)要充分保证定期开展的校本教研活动时间。
(3)要收集更加翔实的校本教研活动资料。
2、进一步加大对课堂教学的有效性研究:
(1)全校教师要加强有效课堂的理论与实践的学习。
(2)要突出随堂课的指导功能而非检查功能。
(3)要加强校内教师之间的教学交流。
3、进一步完善有效的教学管理机制:
(1)青年教师的学习和培养机制需健全。
(2)教学评价机制需要健全。
(3)校本教研过程管理机制需要健全。
针对在验收过程中检查组提出所存在的问题,全校教师及时总结、认真研究,本学期提出着重做好以下三方面工作:一是以校本研训为抓手,促进教师专业发展,二是以有效教学为根本,促进教学质量提高,三是以精细管理为手段,形成规范化建设长效机制。
(一)以校本研训为抓手,促进教师专业发展。
1、继续做好青年教师的入岗培训。我校35岁以下的新青代教师约占53%,是一只相当有分量的新生力量。为此,我们继续着重作好新教师的入岗培训,青年教师的升格培训。一是引导他们做好角色的转换。二是狠抓教学常规,在备课与上课、作业与辅导、听课、评课等方面着重指导。三是实行“青年教师导师制”,安排富有经验的骨干教师为师傅,在教学工作、班主任工作、校外工作中进行“知、能、操、行”的传、帮、带。
2、强化全体教师理论学习与提高培训。为了使教师树立新课程理念,及时转变教育观念,优化教学过程,引导学生质疑、调查探究。学校规定每位教师在每周必须学习报刊、杂志刊登的有关教育、教育法规、教育理论、教育改革方面的文章。学习《教育学》、《心理学》、中外著名教育家的理论专着的学习。对于校外的研训活动,学校都以积极鼓励的态度,创造条件让教师参加上级有关部门组织的继续教育培训,不断提高教师教育科研素养。同时以课堂教学中出现的问题为研究对象,充分利用好学校自身的一批土专家和硬件设施,通过教学反思、集体备课、案例分析、专题研讨、课题研究、课改沙龙以及课后交流切磋等形式,形成教师个人“照镜子”的习惯,发挥集体力量,捆绑教研组利益,促进了教师的专业化发展。
3、开展任务式校本研训活动。为了通过有效手段促进教师专业的发展,学校一如既往地开展了“七个一”活动。即:①每月每位教师向学校上交一篇典型案例、个案分析或教学小故事。②每周每位教师撰写一篇质量较高的课后反思。③每月每位教师至少制作一个原创性教学课件。④每学期,每位教师至少读一本理论专着并撰写读后感1篇。⑤每周一次校本教研活动有专题,有专人主持轮流做桩。⑥教师之间建立“一帮一”、“一带一”的结对子帮教活动,做到有计划、互帮资料收集及时。⑦每学期每人至少上一节公开课,骨干教师和学校领导每学期要向全体教师上一节示范课,骨干教师做一次专题讲座活动。
(二)以有效教学为根本,促进教学质量提高。
1、开齐开足课程。根据区、市四项“教学规范达标”相关要求,严格按课程设置要求开齐开足了课程,做到门门课程都能有效落实。保证学生的体育锻炼时间,注重学科教学的趣味性及有效性。针对学生的实际需求,充分开发教师资源,积极进行了综合实践活动课及校本课程的开发,设置了校本阅读、校本写作、校本劳技等课程。综合实践课的研究主题是随着学生的研究学习产生的,在实施的过程中,努力贯彻新课程自主、合作、探究的理念,努力体现学生的主体性、获取知识的直接性、内容生成的动态性。
2、加强课堂教学有效性的研究与管理。针对我校生源基础差,起点低的实际,长期的影响,使教师课堂教学中没有成就感,在教学中常常存在重形式,而忽视本质、内在的现象。其教学行为主要表现在:(1)关注教的多,关注学的少;关注前20%的学生多,关注后20%学生少。
(2)单一评价多,多元评价少,缺乏激励学生学习动力的有效评价。
(3)教学行为“务虚”多,“务实”少。
(4)一般性情感教育多,学生成功体验少。为了切实提高教学质量,提高课堂教学的有效性,一方面学校要求教师应及时转变观念,从务虚到务实,扎扎实实抓习惯。当然影响习惯培养因素很多,习惯培养也并非一朝一夕的事情,但由于其重要性,老师要坚信只要坚持不懈抓习惯培养,实实在在抓学习常规,学生学习质量定有提高。为了更有效培养学生良好的习惯,更要注重过程性评价,对学生认真听课、订正作业等习惯的过程性评价与学生终结性评价实实在在地结合起来。另一方面,学校加强了常态课教学管理与扎实开展校本研训活动。
主要措施有:
①认真执行全员听随堂课活动,设置课堂教学观察表与评价表,随堂听课要变检查为指导,听课后要个别交换意见,并进行两周一次的集中反馈。这种硬性的规定,使得老师不得不行动起来,因为每个老师随时都会被自己的同事“推门”听随堂课,听完之后还要进行交流,还要做好“被提问”的准备。
②开展磨课活动,以“三段二思,一人二课”的研究,聚焦有效教学和活力课堂。
③开展教学常规评比活动,主要有公开课评比,说课比赛,作业设计比赛,命题比赛等。
④建立后20%学生档案,细化管理,强调“低起点”、“小步子”,巩固课堂达成目标
3、继续探索集体备课的有效途径。集体备课一直是我校做得比较薄弱的地方,这与我校规模有关,但是本学期学校要求备课期间任课教师必须了解本课程在整体课程结构中的地位和任务;了解学生基础知识;熟悉掌握标准的基本要求;明确教学目的,注重重点、难点、关键知识的讲解方法。依据标准,查阅相关文献资料,认真学习教学有关规章制度;学习教学基本原则;依据《标准》,深透钻研并掌握教材内容;确定教学方法和教具。及时发现教学中存在的问题,分析问题产生的原因,研究解决问题的策略,集思广益,广开言路,团结协作,取长补短,形成求真务实的浓厚氛围,使集体备课真正取得了实效。语文组为学校作出了示范。聂老师的《丑小鸭》从借鉴稿、初稿、修改稿、定稿到教学课件、教学反思,语文组进行了“过程式记录”,全体组员更是全程参与其中。正是有了这些细致的工作,聂老师的这节区级公开课才得到了与会老师的好评。数学组、科学组,还有较为特殊的综合组也取得了很大进步。
(三)以精细管理为手段,形成规范化建设长效机制。
我校在达标活动验收后,教师在备课、上课、作业布置与批改、质量测评及教研活动等工作上更加努力,更加规范,严格按教学规范标准进行。
1、常规检查的精益求精:教学常规检查工作一直是我校做得最为踏实的工作之一(特色是探索中的“三步”走(设立培训式、研讨式、整改帮扶式检查反馈表)与探索中的“三字经”(情、细、多)。这一点得到了许多专家的认可,但我们并没有停止前进的脚步。除了一如既往地秉承我校的优良传统外,本学期我校还进行了改革创新。一是完善了教学常规检查制度,并与绩效工资相挂钩。二是成立了专门领导小组与工作小组,集中校内“专家”开展检查与反馈工作,最后是几近苛刻的总结与反思工作。三是将常规检查反馈与先进教师评选和优秀成果展示结合起来进行,全方位推进教学常规落实工作。比如第一次教学常规检查之后,我校评出了z等四位优秀老师,除了给予相应的物质奖励外,我校还特地安排这几位老师为全校老师作讲座,推广他们的优秀做法,用身边的事例感染和引导老师共同进步,共同发展。在安排四位老师作经验交流时,我们并没有统一要求,而是让老师们各有侧重地自由发挥:比如z和z两位老师要求她们重点介绍备课方面的成功经验,两位老师的备课主要以清晰、翔实见长,关注到细节,这是我校大部分老师需要改进的地方。z老师是我校“教学规范达标”工作的主要负责人之一,在各个方面都做得比较完善,尤其在作业批改方面,更是为全校老师作出了表率。她所批改的学生随笔、作文除了令孩子们满意与期待外,连检查组的老师在检查的过程中也被她的批改吸引与感动,于是在作全校经验交流时,请她重点谈改作方面的经验。针对今年担任九年级毕业班功课的老师以年轻老师为主,缺乏中考复习经验的现象,拟定聘请陈敏老师专门为九年级全体老师作复习课的备课指导工作。事实证明,这些老师的做法起到了很好的示范引领作用。
2、作业布置与批改的创新发展:黄靖老师是我校科研工作带头人,他一直致力于小班化的作业分层研究,由教科室牵头撰写的《农村小班化个性作业设计》课题方案已被区教科室推荐到市里,不日将会作为市级课题开展研究。课题背景主要是针对我校学生基础较差,在完成作业的过程中,出现了“作业一个版本”、“学生无法完成作业”、“只有作业答案没有作业过程”等许多不合理的情况。教师在作业布置、评价等方面存在不科学的现象。这些问题的存在,影响教师的工作热情,影响学生学业成绩。为此,我们采取了“个性化作业设计”的课题研究。希望通过研究,能促进教师布置作业、评价作业观念的转变和创新,培养学生良好的习惯,掌握科学有效的方法;为学生家长提供对待子女作业的科学、合理的方法,提高我校教育教学质量。
我们的作法:一是在已有资源的基础上,自己设计多层次、多形式的作业资源库。二是根据学生的学业水平、性格特征、行为习惯等因素,制定四层次作业实施步骤:抄写背诵→模仿帮助→思考→探究创新。四个层次由浅入深,动态调整。三是建立“个性化作业”下学生作业全程跟踪档案;及时检测“个性化作业”内容的效度,并及时调整与修改“个性化作业”内容;四是建立一个动态、可操作的“个性化作业”评价机制和激励机制。经过一个学期的对比实验,学生完成作业的积极性有了很大的提高。目前,我们正在对资源库的有效性进行专题研究,以便设计更加适合我校学生的个性作业资源库。对于作业的批改学校采取了硬性规定。要求是:教师先做、全批全改、建立错题册、认真点评、有二次批改痕迹,个别学生有面批。虽然这方面教师到现在还有怨言,确实也大大增加了教师的工作量,但收效是明显的。并出现诸多可喜的现象,例大部分老师的作业都是精批精改,尤其是语文组老师对学生作文“一题多稿”的做法值得借鉴,他们一个学期布置学生作文数不多,6到8篇,但一篇要求多稿,在老师批阅的基础上不断修改自己的作文,直至自己满意为止,大多数学生的作文写到二稿、三稿,有些上进的学生一篇文章甚至四稿、五稿,而语文老师也改到四稿、五稿,每一次批改同样翔实具体,评语温暖人心。
通过教学规范化达标活动,教师的业务水平有了很大提高。20xx年教师在课题、论文、案例、优质课、基本功等比赛中取得了令人可喜的成绩。其中省级成果:二等奖1人次,三等奖2人次,省级课题结题1项,省级发表论文2篇。市级成果:一等奖6人次,二等奖6人次,三等奖11人次。区级成果:一等奖11人次,二等奖23人次,三等奖41人次,区级课题立项2个。指导学生获奖:省一等奖1项,市一等奖1项,市二等奖2项,三等奖,区一等奖1项,区二等奖2项,区三等奖6篇。
本学期我校已承担区级大型活动一次,开设区级示范课两节,教师作区级专题讲座三次。
当然,相对于可以提升的空间来说,我们的成绩只是沧海一粟。可喜的是,我们依然在努力,而不是在一片赞扬声中停滞不前。我们的信念是:让工作与生活始终保持一种加速度,以免被庸常所吸引!
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!我谨代表韩屯镇罗屯小学全体师生热忱欢迎各位领导、同仁莅临指导工作!
为促使我校教学工作快速提升。我校认真按照上级文件精神和联校工作方针,积极改进和改善办学条件,强化素质教育,深化教学改革,落实教育科研,努力提高办学水平和教学质量。下面,我将本学年我校在教育教学工作方面所做的各项工作,向各位领导做以汇报:
一、完善管理机制
新学年开学后,我们重新建设了学校领导班子,新的班子成员精诚团结、开拓创新,真抓实干,具有很强的凝聚力和战斗力。学校重新制订了三年发展规划和校长任期目标,提出了自己的办学理念和办学策略,并进一步制订和完善了符合素质教育要求的各项规章制度。使我校的各项工作向着健康、有序的方向快速发展。
二、抓好教学常规
“教学质量是学校工作的生命线,是学校的中心工作”。我校特别重视教学过程的质量管理,加强教学的指导和引导。
严格考勤制度:开学后我们特别制定了学校考勤制度,规范教师考勤,每月一小结,每学期一总结。
备课方面:我们在联校集体备课的基础上,认真做好复案修改和教学反思。学校做好检查和反馈,教师间开展专题教研活动,充分发挥每位教师的才智,互相取长补短,保证每节课的教学质量。
本学期,我们提出了细化课时目标,当堂达标的要求。无论新授课还是自习课,课时目标要明确、少而精,当堂反馈。教师要加强反思,及时修订课时教学目标和任务。目标过大,学生知难而退,目标过小,课时效率太低,因此,教师要及时修订课时教学目标和教学任务,做到堂堂清、日日清、月月清。
作业方面:联校制定了各科《业务材料要求标准》。本学期,我们根据联校制定的业务材料标准,统一并规范了教师的备课和学生的作业,按标准严格要求教师和学生,本学期,我们的业务材料有了较大的改观。请各位领导审视后,留下宝贵意见。
做好单元反馈:每个单元、模块、信息窗完成以后任课教师都要组织学生进行学习水平检测。认真总结反馈,查缺补漏。
三、落实校本教研
牢固树立“科研兴教科研兴校”的发展战略,立足本校实际,开展校本培训,加强校本教研,培养学习型、研究型、反思型教师,促进教师专业成长和学校可持续发展。
1、重视专题教研。
本学期我们继续推行“以活动促提升,以内涵促发展”基本工作思路,重点开展了专题教研活动。对在教学中出现的问题,我们坚持“问题”即“课题”的思路。定期组织教研组进行研讨,并制定出整改措施,在实践中逐步改进。本学期我们开展了如何写好教学反思、课文朗读、学生习作的修改等扎实有效的专题教研活动,这些专题教研活动的开展有效地提高了教师专业水平。
上学期我们将九月份定为“培养正确读写姿势”活动月,我们从学生读书、写字、普通话入手,狠抓基本功,本学期学生已初步养成了良好的读写习惯、普通话水平也取得显著成效。
2、抓好常规教研。
听课评课是最重要最有效的教研活动形式,它能够迅速有效地提高教师的业务水平。同时,公开课也是展示教师才华和促进教师专业成长的最好平台。因此,我们制定了教师轮流听课制度,每周三上午第二节听语文,周四上午第二节听数学。英语虽然只有三位教师,但我们也成立了英语教研组,王菲菲老师担任英语教研组长,三位教师互相听课、互相学习,她们在总结上学期经验和教训的同时,狠抓了学生反馈和后进生转化工作,教学效果是很明显的。
四、提升教师综合素养
1、抓好新教师的培养培训工作。年后,新分配教师,责任心强,有干劲,但缺少教学经验。为促进新教师快速成长,我们先让老教师示范,然后反复对新教师听课,指导,同时,我们也开展了跨校联合教研工作,由学校领导带他们去韩屯小学听课、学习。我们通过老教师示范课、新教师汇报课几番交替和紧随其后的听评课活动,让新教师踏上了迅速成长的快车道。
2、能说会讲,能拉会唱,琴棋书画,是新时期新型教师的主要特征。“没有好老师教不出好学生。”我们立足实际做好提升教师素养的工作,今天的师生综合素养展示活动,我们全体教师全体参与。上一周,我们的老师牺牲了休息时间,积极参与到学校的活动中来。工作之余,少不了对诗歌朗诵,对诗词吟唱的探讨。虽然增加了负担,增添了劳累,但丰富了生活,愉快了心情,增长了魅力,提升了素养。“累并快乐着”是老师们精神状态的真实写照。教师好好学习,学生才能天天向上。我相信,有了我们这样一个集体,我们的各项工作也定会有日新月异的变化。
五、大力开展“专项”活动。
“竞争出效率”。开学后,我校遵循“以活动促提升,以内涵促发展”工作思路。开展了队列队形比赛,诗歌朗诵比赛等活动,我们还将继续开展系列比赛活动。我们积极响应聊城市教育局号召的“4312”工程,充分利用大课间,大力开展阳光体育运动,保证每个每天学生的运动量不少于60分钟。我们上午大课间为学校集体运动项目,下午的大课间为班级活动项目。我们按活动内容,将校园划片分区,学生以班级为单位,按活动项目到指定地点参加班级活动。今天下午第二节课后的大课间,各位领导将会看到我校阳光体育运动的一部分。
六、践行“生活教育理论”
本学期,我们卓有成效地开展了学生综合实践活动,“我听见了就忘记了,我看见了就记住了,我做过了就理解了。”这是对陶行知先生生活教育理论——生活即学校社会即教育教学做合一最直白最清楚的表述。由此,也坚定了我们推动学生综合实践活动的决心和信心。
“教育要走在教学的前面。”这句话站在育人的高度,道出了教育的真谛。现在各位领导所看到的小制作,专题手抄报都反映了学生的独具匠心和稚嫩的创造力。对学生的作品,我们抱有一种宽容的态度——你给孩子一点阳光,或许不久他就会给一个太阳。小制作,小能力,大制作,大能力,凡事不都是由小到大,一点一点做来的吗?看着这些稚嫩的作品,我坚持要把最真挚的赞美送给孩子们。学会赏识、走近生命、发现潜能、唤起自信、善待差异,让每个学生都得到发展。要相信我们的孩子,还能更精彩。
各位领导,我们的各项工作有成绩,有惊喜,也有不足。但我们始终坚信,在各级领导的关心和支持下,罗屯小学一定会在反思中改进,在改进中突破,在突破中创新,在创新中形成自己的办学特色。只要我们凝心聚力、众志成城、顽强拼搏、锐意进取,就一定会取得更好的成绩。
最后,诚请各位领导对我校的各项工作给予垂询和指导!我汇报完毕,谢谢!
自20xx年秋季,全省实施高中新课程改革,要求课堂上使用的是新教材,遵循的是新的教学理念,采用的是新的教学方法。我们高一年级有22个教学班,每班80多名学生,参与教学的生物教师3人,实验员2名。在实施新课程的过程中,我们有喜,也有忧;看到希望,却也存在着不少困惑。下面就结合我校实施新课程的一些做法汇报交流如下,恳诚希望各位老师提出宝贵意见。
第一部分:新课改带给我们的改变
一、新课改,转变了教师观念,使教师素质有了新的提高
通过暑期培训,转变了教师的教学观念,以适应新课改的要求。为进一步转变观念,老师们自觉实现“四个”:
一是“头脑”敢创新。教育者要在改革中勤动脑,才能有新思路,素质教育期待着教师更大程度的思维创新。
二是“嘴巴”善质疑。教师要谈天论地话创新,促进问题意识的发展。
三是“空间”觅食粮。“问渠哪得清如许,为有源头活水来”。教师要超越习惯和经验的束缚,走出书本,走出课堂,走入社会,走向大自然,吸取先进的创新理论和创新经验,丰富自己。
四是“时间”寻乐趣。教师要从繁忙的业务圈子里跳出来,读读书刊、想想点子、练练技能、鉴赏艺术、活动筋骨,只有教师乐教,学生才能乐学。
二、新课改,改变了教研风气,使教研气氛有了新的气象
集体备课突出研究风气,突出合作性。每周二上午定时进行集体备课,因为我们今年选择的是苏教版的书,感到教的不是很顺手。而人教版提到的某些名词苏教版没提得到,我们组商量按苏教版的顺序讲,在相应的章节补上人教版的提到的一些知识。例如生命系统的结构层次、细胞的多样性和统一性、单体、多聚体、概念图等这些名词。这样一来,老师的任务就比较重,因此我们按教材内容将重点备课任务合理分解,落实到人,便于教师明确任务,提前准备,确定中心发言人,每位教师集体备课中都应积极参与讨论,发表独到见解。现在备课和以往不同之处,以前比较多地参考教参和教辅资料,现在不仅利用学校的课程资源,而且还充分利用网络资源,并且每位老师浏览的网站不一样。备课完成后,由中心发言人去讲这一节课,其余的人听课,每次课后,针对课堂反馈的实际情况,老师再一起研究、反思,分析课堂教学中的得与失,进一步调整教学设计、方案,力争使教案更符合学生学习实际,达到最好效果。
三、新课改,改变了教学观念,使课堂教学焕发了新的活力
1、优化课堂氛围,建立和谐的师生关系。
教师彻底放下了“师道尊严”的架子,把学生当作是和自己平等的人来看待。尊重、信任和关心学生,缩短了师生之间的心理距离,建立起了朋友式的师生关系。在课堂教学中,教师的语言亲切、自然,富有感染力,教师要用灿烂的微笑为学生送去阳光、雨露,为学生营造一份轻松、愉快的学习氛围,使学生“亲其师,信其道,乐其学。”在这样的氛围下,学生无拘无束地学习,大胆思考,勇于创新,学会的才敢说一说,不懂的才敢问一问,有不同的意见才敢争一争、议一议,真正体现出主人的姿态。
2、创设情境,强化学生学习动机。
学习动机是引发学生学习的原动力,目前在课堂教学中,充分利用教材这一载体,根据学生年龄特征和个性特点,灵活运用多种教学手段来创设情境,引发学生学习的动机,促使他们主动学习,积极参与,变被动吸收为主动探求。
3、注重学法指导,让学生会学。
一是尝试进行学案教学实验。每次集体备课中,还要编制相应的学案,在学案设计和使用过程当中,特别重视学法指导,积极倡导学生自主学习,尝试构建“先学后教”的教学模式。强化预习,让学生真正感受到用解决问题的心态来上课所带来的快乐。
二是提倡“广义探究”的学习方式。新课改提倡探究式学习,但在课堂上我们不能走“提出问题?──做出假设──探究问题──得出结论”的路子。我们的做法是进行“广义探究”,对于学生的学习活动来说,凡是学生努力得到的,都可以称之为探究,学生应用所学知识解决新的问题就是“广义探究”。对教师来说,在生物课堂上的探究性学习是让学生理解探究过程,运用科学探究方法和技能,即创设新的问题情境,在新的问题情景中让学生应用所学知识和方法去创造性地解决问题,这就是目前适合我们高中生物课程的实际要求的“广义探究”。
4、充分利用课程资源,培养学生搜集信息、整合信息的能力。
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